Во сколько лет выходят на пенсию каменщики. Информация об особенностях досрочного пенсионного обеспечения работников строительной отрасли, приуроченная ко дню строителя

Подписанный Президентом 3 октября 2018 г. закон № 350-ФЗ, которым предусматривается повышение пенсионного возраста с 2019 года , существенно изменяет действующую сейчас систему досрочных пенсий в России. В частности, новый закон предусматривает изменение сроков выхода для таких льготных пенсий , как:

Для этих категорий граждан увеличится период трудоспособности, начиная с 1 января 2019 г. Все изменения будут проводить постепенно, предусматривая переходные положения, в течение которых срок выхода на пенсию будет постепенно повышаться , пока не достигнет предусмотренных законопроектом значений.

Стоит сразу отметить, что закон не предусматривает изменений в условиях назначения:

Изменения в льготной пенсии медработникам и учителям в 2019 году

По условиям старого законодательства для педагогов и медиков предусматривалась возможность выйти досрочно на пенсию при наличии определенного стажа работы по профессии:

  • - 25 лет педагогического стажа;
  • - 25 лет специального стажа в сельской местности или 30 лет в городе.

На 2018 год пенсионным законодательством возраст выхода на пенсию для них снижен относительно старых общеустановленных значений - они могут оформить выплаты досрочно при достижении 55 и 50 лет для мужского и женского населения соответственно.

Пенсионная реформа предусматривает для них повышение установленных величин льготного пенсионного возраста, начиная с 2019 года. Ежегодно эти значения будут повышаться на 1 год (кроме 2019 и 2020 гг., когда будут действовать льготные условия, предложенные В.Путиным), пока не установятся в окончательном варианте - 60 и 55 лет (то есть предусматривается увеличение на 5 лет для мужчин для женщин).

Год оформления пенсионных выплат по старому законодательству Пенсионный возраст по предложенному законопроекту Год выхода на пенсию согласно законопроекту
Мужчины Женщины
2019 + 0.5 года = 55.5 + 0.5 года = 50.5 2019 и 2020
2020 + 1.5 года = 56.5 + 1.5 года = 51.5 2022
2021 + 3 года = 58 + 3 года = 53 2024
2022 + 4 года = 59 + 4 года = 54 2026
2023 + 5 лет = 60 и т.д. + 5 лет = 55 и т.д. 2028

Таким образом:

  • Для мужчин , работающих в условиях Крайнего Севера и приравненных к нему районов, переходный период продлится с 2019 по 2023 г. - в этот период для них будут происходить постепенное повышение возраста. Начиная с 2023 года для них будет окончательно закреплено значение пенсионного возраста - 60 лет .
  • Для женщин переходные положения также будут действовать в течение периода 2019-2023 годов, а окончательное значение будет закреплено в 2023 году - 55 лет .

Необходимо отметить, что увеличение периода трудоспособности не коснется работников Крайнего Севера и приравненных к ним районов, если они осуществляют свою трудовую деятельность (например, работники черной и цветной металлургии, шахтеры, железнодорожники и т.п.). Для них принятым законом никаких изменений не запланировано .

Льготная пенсия по вредности в 2019 году

Как уже было отмечено ранее, никаких корректировок в условиях назначения (так называемые «список 1» и «список 2») с 2019 года Правительство не планирует . Право на досрочное оформление пенсионных выплат для них обусловлено тяжелыми и вредными условиями труда , в связи с которыми работодатель уплачивает дополнительные взносы в ПФР для формирования льготной пенсии.

Перечень профессий, которые дают право на досрочное оформление пенсии по старости , определен Постановлением Кабинета Министров СССР № 10 от 26.01.1991 г. Условиями назначения для них льготной пенсии с 2019 года по-прежнему остаются (см. таблицу):

  1. Достижение пенсионного возраста, установленного отдельно для списков 1 и 2.
  2. Наличие и необходимого количества .
  3. Наличие необходимого льготного стажа.

Условия льготного назначения пенсии по старости для работников из списков 1 и 2 представлены в таблице:

Пол Условие (в годах)
Пенсионный возраст Общий стаж Льготный стаж
Список № 1
Мужчины 50 не менее 20 10
Женщины 45 не менее 15 7,5
Список № 2
Мужчины 55 не менее 25 12,5
Женщины 50 не менее 20 10

Снижение пенсионного возраста по вредности осуществляется при наличии не менее половины требуемого льготного стажа и полного страхового (общего) стажа следующим образом:

  • за каждый полный год льготной работы по списку № 1 пенсионный возраст уменьшается на 1 год;
  • при работах по списку № 2 уменьшение на 1 год возраста выхода на пенсию производится мужчинам за каждые 2,5 года льготного стажа, а женщинам - за каждые 2 года.

Читать подробнее о том, как будет оформляться с учетом принятых изменений в пенсионное законодательство.

1. Запись в трудово книжке не основание для начисления досрочной пенсии каменщика?

1.1. Разделом 27 "Строительство, реконструкция, техническое перевооружение, реставрация и ремонт зданий, сооружений и других объектов" Списка № 2 (код 2290000 а-12680) предусмотрено право на льготное пенсионное обеспечение по возрасту для каменщиков при условии их работы в бригадах каменщиков и специализированных звеньях каменщиков комплексных бригад.

1.2. Добрый день! Отказ пенсионного фонда об отказе в назначении досрочной трудовой пенсии необходимо обжаловать в судебном порядке!

2. Хочу получить льготную пенсию каменщика. Стажа хватает. Но при рассмотрении документов в суде отказали, мотивируя тем, что нет ежегодных приказов о списочной численности бригады. Как решить этот вопрос.

2.1. Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года № 10 были утверждены Списки № 1 и № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях. Разделом 27 "Строительство, реконструкция, техническое перевооружение, реставрация и ремонт зданий, сооружений и других объектов" Списка № 2 (код 2290000 а-12680) предусмотрено право на льготное пенсионное обеспечение по возрасту для каменщиков при условии их работы в бригадах каменщиков и специализированных звеньях каменщиков комплексных бригад. Вам в любом случае придется искать любые официальные документы, из содержания которых усматривается технологический процесс работы Вас в должности каменщика в бригаде каменщиков и специализированных звеньях каменщиков комплексных бригад, которые строили объекты, сдавали их в эксплуатацию. Согласно инструктивному письму Министерства социальной защиты населения РФ от 22 марта 1995 года "О льготном пенсионном обеспечении каменщиков", в соответствии со сложившейся практикой назначения льготных пенсий по списку № 2, раздел 27, в подтверждение факта работы каменщика в бригаде каменщиков или в специализированном звене каменщиков могут быть приняты любые документы, из которых можно сделать такой вывод. Основанием для назначения пенсии в связи с особыми условиями труда каменщику служат документы, подтверждающие его постоянную занятость в бригаде каменщиков или в специализированном звене каменщиков комплексной бригады. Поэтому берете из УПФР письменный отказ, собираете необходимые документы (включая те, о которых сказано в первом предложении ответа), составляете иск в порядке статей 131 - 132 ГПК РФ, после чего уже обращаетесь в районный суд (именно в исковом порядке, а не в порядке КАС РФ). Такие дела.

2.2. Добрый вечер.
Если вам уже в суде отказали - то далее решать можно этот вопрос только посредством обжалования решения суда, если оно не вступило в законную силу.


3. Включается ли время отпуска в льготную пенсию каменщика?

3.1. Обычные трудовые отпуска включаются. Отпуска по беременности и родам, а также отпуска по уходу за ребенком - нет.

4. Муж получил отказ в льготной пенсии, хотя работал на стройке больше 25 лет каменщиком. Записи в трудовой книжке не правильно оформлены. Но в отказном письме написано, что на пенсию может с 57 лет. А вдруг по новым законам опять откажут...

4.1. Здравствуйте,
Вы Вам по существу ничего сказать не можем в данной ситуации не видя всех документов, подтверждающих стаж и письменного отказа пенсионного фонда. Если записи в трудовой книжке неправильно оформлены, нужно запрашивать уточняющие справки.

Желаю Вам удачи и всех благ!

5. Мне 46 лет, я работаю каменщиком уже более 25 лет, во сколько лет мне положен выход на пенсию? По старым законам я знаю что в 55 лет, а как сейчас после поднятия пенсионного возраста?

6. Во сколько лет с этого года каменщики и работники плавсостава могут уходить на пенсию?

6.1. Александр! С Новым Вас Годом!
Появилась новая категория лиц, которые вправе выходить на заслуженный отдых раньше срока. Это женщины и мужчины, чей страховой стаж составляет не менее 37 и 42 лет соответственно. Они смогут оформить пенсию на два года раньше общеустановленного пенсионного возраста, но не ранее, чем в 55 лет (женщины) и 60 лет (мужчины). Об этом сказано в новой части 1.2 статьи 8 Закона о страховых пенсиях.
Далее Вас интересуют почему то каменщики и плавсостав.
Может Вам подойдет следующее:
мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет.
Для плавсостава может подойти
если они проработали соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет в плавсоставе на судах морского, речного флота и флота рыбной промышленности (за исключением портовых судов, постоянно работающих в акватории порта, служебно-вспомогательных и разъездных судов, судов пригородного и внутригородского сообщения).
Они могут уйти на пенсию
мужчины по достижении возраста 55 лет и женщины по достижении возраста 50 лет,
Успехов в Новом Году!

7. Я выработал вредный стаж каменщиком 7 лет 4 месяца 24 дня. По старому закону должен идти на пенсию в 58 лет. А по новому как во сколько лет. Спасибо.

7.1. Для работающих по Спискам 1 и 2, а также малым спикам вораст выхода на пенсию не поменялся, в том числе для невыработавших полный стаж. При стаже по Списку 2 продолжительностью 7 лет 3 месяца для мужчин предусмотрено снижение на 3 года, то есть в 57 лет.

8. В ПФР для оформления льготной пенсии каменщику требуют косвенное подтверждение принадлежности к бригаде, в архиве таких подтверждений не нашли, таких приказов нет в архивах (предприятие уже не существует) спасибо.

8.1. Здравствуйте,
Без письменных подтверждений оформить льготную пенсию не сможете. Пенсионный фонд Вам откажет. И даже если обратитесь в суд, там в любом случае придется доказывать данный факт, хотя бы свидетельскими показаниями.

Подробные и развернутые юридические консультации с обсуждением всех нюансов и деталей по Вашей ситуации являются платными. Обращайтесь к любому юристу на сайте на очную консультацию в личные сообщения.
Желаю Вам удачи и всех благ!

9. Льготный стаж каменщика 12,5 года. Общий стаж только 16,5 лет. Может ли выйти на льготную пенсию? Ему 56 лет, в декабре 57 лет будет.

9.1. Ирина, для назначения льготной пенсии одним из условий является наличие страхового стажа не менее 25 лет-часть 2 п. 1 ст 30 ФЗ О страховых пенсиях. По старому законодательству служа в армии включается в стаж в двойном размере. Может наьерете необходимый стаж. Иначе на льготную пенсию не пойти.

10. Имею ли я право на досрочную пенсию каменщика у меня в ваенном билете записано основная специальность каменщик.

10.1. Здравствуйте. То факт что в военном билете стоит запись каменщик не дает ни каких оснований на досрочную пенсию. Возможно вы что то другое хотите узнать. Уточните вопрос. Удачи.

11. Мой общий стаж, 16 лет каменщиком в бригаде. Мне 56 лет. Когда мне можно оформить пенсию?

11.1. Уважаемый Леонид Леонидович!
Страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 мужчинам по достижении возраста 55 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда не менее 12 лет 6 месяцев и имеют страховой стаж не менее 25 лет. В случае, если Вы проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеете требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия назначается с уменьшением возраста на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы.
Отказ в назначении досрочной пенсии Вы вправе обжаловать в судебном порядке. Удачи!

12. Стаж каменщика 28 лет, когда выйду на пенсию? Возраст 54 года.

12.1. Этот закон ещё Госдумой не утверждён
Но пока примерно так
Первыми повышение пенсионного возраста затронет мужчин 1959 года рождения и женщин 1964 года рождения: они получат право выйти на пенсию в 2020 году в возрасте соответственно 61 года и 56 лет. Мужчины 1960 г. р. и женщины 1965 г. р. выйдут на пенсию в 2022 году в возрасте соответственно 62 лет и 57 лет. Мужчины 1961 г. р. и женщины 1966 г. р. - в 2024 году в возрасте 63 лет и 58 лет; мужчины 1962 г. р. и женщины 1967 г. р. - в 2026 году в 64 года и 59 лет; мужчины 1963 г. р. и женщины 1968 г. р. смогут выйти на пенсию в 2028 году в возрасте соответственно 65 и 60 лет.
На этом, достигнув 65 лет, переходный период увеличения пенсионного возраста для мужчин закончится. Женщины 1969 года рождения получат право выхода на пенсию в 2030 году в возрасте 61 года; женщины 1970 г. р. - в 2032 году в возрасте 62 лет; женщины 1971 г. р. - в 2034 году в возрасте 63 лет."

13. Мой стаж каменщика 7 лет. Влияет ли он на досрочный выход на пенсию.

13.1. Добрый день Владимир, работа в должности "каменщик" в комплексной бригаде или в специализированном звене, дает право на досрочную пенсию по Списку 2 мужчинам в возрасте 55 лет, имеющим льготного стажа 12,6 лет и общего 25 лет. 7 лет стажа каменщика дают право на досрочную пенсию в возрасте 58 лет (пункт 1.2 статьи 30 ФЗ №400-ФЗ).

14. У моего мужа стаж работы каменщиком 14 лет у него есть льгота за выслугу раньше на пенсию.

14.1. Здравствуйте!
Согласно ст. 27 Федерального закона от 17 декабря 2001 года N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 7 настоящего Федерального закона, следующим лицам:

В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного выше срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, трудовая пенсия им назначается с уменьшением возраста, установленного статьей 7 настоящего Федерального закона, на один год за каждый полный год такой работы - мужчинам и женщинам
Профессия Вашего мужа относиться к Списку 2 Постановления Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. N 10 "Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение".
2290000 а-12680 Каменщики, постоянно работающие в бригадах каменщиков и в специализированных звеньях каменщиков комплексных бригад.
Таким образом, при данной работе Ваш муж имеет право на досрочное назначение пенсии в соответствии с требованиями указанными в ст. 27, указанного выше ФЗ-173.

15. Сколько лет надо проработать каменщиком чтобы уйти на льготную пенсию, мы живем в зоне с льготно-экономическим статусом.

15.1. Каменщик может пойти раньше на пенсию, если он проработал в данной должности не менее 12,5 лет (12 лет 6 месяцев). Но это касается только тех каменщиков, которые работают в составе бригад или специализированных звеньев.

16. В 2012 вышла на пенсию по льготе в 50 лет (каменщик в строительной организации), сейчас исполнилось 55 лет. Надо ли переходить на пенсию по возрасту?

16.1. Вам и так в 2012 году была назначена досрочная пенсия по старости (на тот момент трудовая, ныне - страховая). Необходимости в переходе не вижу.


17. Отработал каменщиком 3,5 года, имею ли права на досрочный выход на пенсию?

17.1. Доброго времени суток.
Обратитесь в ПФ РФ с заявлением о назначении страховой пенсии и узнаете, есть ли у вас необходимый стаж для назначения пенсии.

18. Какой стаж нужен каменщику для льготной пенсии?

18.1. Для назначения льготной пенсии необходимо иметь не менее 25 лет страхового стажа и не менее 12 с половиной лет вредного стажа. Удачи вам.

19. Предусмотрен ли досрочный выход на пенсию работников по специальности каменщик монтажных и железо-бетонных конструкций и в каком типе организации он должен работать?

19.1. Вам нужно обратиться в отделение Пенсионного фона России, с подтверждающими документами о имеющимся у вас стаже, по вышеуказанной специальности для назначения досрочной пенсии. Тип организации не имеет значения.

20. Какой нужен стаж каменщика для выхода на пенсию? С благодарностью Александр.

20.1. Статья 27. Сохранение права на досрочное назначение трудовой пенсии

1) мужчинам по достижении возраста 50 лет и женщинам по достижении возраста 45 лет, если они проработали соответственно не менее 10 лет и 7 лет 6 месяцев на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах и имеют страховой стаж соответственно не менее 20 и 15 лет.


21. Как подтвердить полную занятость в суде при оформлении пенсии список 2 работал каменщиком в бригаде предприятие не сдали документы в архив есть только отчисления в пенсионный фонд.

21.1. Здравствуйте. Вы вправе ходатайствовать перед судом о помощи в истребовании необходимых подтверждающих доказательств, которые не можете раздобыть самостоятельно ст 57 ГПК РФ , также можете привлечь к участию в деле свидетелей.


22. Скажите, пожалуйста, в каком возрасте выходят на пенсию каменщики и какой должен быть стаж.

22.1. Здравствуйте! Страховая пенсия по старости назначается мужчинам, достигшим 60 лет и женщинам, достигшим 55 лет, при наличии страхового стажа не менее 15 лет и величины индивидуального пенсионного коээфициента не менее 30.

22.2. Скажите, пожалуйста, в каком возрасте выходят на пенсию каменщики и какой должен быть стаж. Мужчины как всегда в 60 лет женщины в 55 лет вредности у вас нет как я понял.

22.3. Каменщики выходят на пенсию по списку 2, если есть общий стаж 20 лет и льготный 12 лет 6 мес. Но надо смотреть список, в котором есть профессия.

23. Как получить льготную пенсию каменщику, если бригада не создавалась.

23.1. Здравствуйте, Татьяна! Ну, допустим, достаточно подтвердить стаж и должность каменщика, для досрочной пенсии. Спасибо за Ваше обращение!

24. У меня льготный стаж каменщика 13,5 лет, а общий 19,5, во сколько можно уйти на пенсию?

24.1. Добрый день!

Статья 27. Сохранение права на досрочное назначение трудовой пенсии
ГАРАНТ:

О конституционно-правовом смысле отдельных положений статьи 27 настоящего Федерального закона см. Определение Конституционного Суда РФ от 6 марта 2003 г. N 107-О
Информация об изменениях:

Федеральным законом от 30 декабря 2008 г. N 319-ФЗ в пункт 1 статьи 27 настоящего Федерального закона внесены изменения

1. Трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 7 настоящего Федерального закона, следующим лицам:

1) мужчинам по достижении возраста 50 лет и женщинам по достижении возраста 45 лет, если они проработали соответственно не менее 10 лет и 7 лет 6 месяцев на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах и имеют страховой стаж соответственно не менее 20 и 15 лет.

В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного выше срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, трудовая пенсия им назначается с уменьшением возраста, установленного статьей 7 настоящего Федерального закона, на один год за каждый полный год такой работы - мужчинам и женщинам;

2) мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет.

В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, трудовая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 7 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам;

3) женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали в качестве трактористов-машинистов в сельском хозяйстве, других отраслях экономики, а также в качестве машинистов строительных, дорожных и погрузочно-разгрузочных машин не менее 15 лет и имеют страховой стаж не менее 20 лет;

4) женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали не менее 20 лет в текстильной промышленности на работах с повышенной интенсивностью и тяжестью;

5) мужчинам по достижении возраста 55 лет, женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет в качестве рабочих локомотивных бригад и работников отдельных категорий, непосредственно осуществляющих организацию перевозок и обеспечивающих безопасность движения на железнодорожном транспорте и метрополитене, а также в качестве водителей грузовых автомобилей непосредственно в технологическом процессе на шахтах, разрезах, в рудниках или рудных карьерах на вывозе угля, сланца, руды, породы и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет;

6) мужчинам по достижении возраста 55 лет, женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет в экспедициях, партиях, отрядах, на участках и в бригадах непосредственно на полевых геолого-разведочных, поисковых, топографо-геодезических, геофизических, гидрографических, гидрологических, лесоустроительных и изыскательских работах и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет;

7) мужчинам по достижении возраста 55 лет, женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет в качестве рабочих, мастеров (в том числе старших) непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве, включая обслуживание механизмов и оборудования, и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет;

8) мужчинам по достижении возраста 55 лет, женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали соответственно не менее 20 и 15 лет в качестве механизаторов (докеров-механизаторов) комплексных бригад на погрузочно-разгрузочных работах в портах и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет;

9) мужчинам по достижении возраста 55 лет, женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет в плавсоставе на судах морского, речного флота и флота рыбной промышленности (за исключением портовых судов, постоянно работающих в акватории порта, служебно-вспомогательных и разъездных судов, судов пригородного и внутригородского сообщения) и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет;

10) мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали в качестве водителей автобусов, троллейбусов, трамваев на регулярных городских пассажирских маршрутах соответственно не менее 20 и 15 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет;

11) лицам, непосредственно занятым полный рабочий день на подземных и открытых горных работах (включая личный состав горноспасательных частей) по добыче угля, сланца, руды и других полезных ископаемых и на строительстве шахт и рудников, независимо от возраста, если они работали на указанных работах не менее 25 лет, а работникам ведущих профессий - горнорабочим очистного забоя, проходчикам, забойщикам на отбойных молотках, машинистам горных выемочных машин, если они проработали на таких работах не менее 20 лет;

12) мужчинам и женщинам, проработавшим соответственно не менее 25 и 20 лет на судах морского флота рыбной промышленности на работах по добыче, обработке рыбы и морепродуктов, приему готовой продукции на промысле (независимо от характера выполняемой работы), а также на отдельных видах судов морского, речного флота и флота рыбной промышленности;

13) мужчинам, проработавшим не менее 25 лет, и женщинам, проработавшим не менее 20 лет в летном составе гражданской авиации, а при оставлении летной работы по состоянию здоровья - мужчинам, проработавшим не менее 20 лет, и женщинам, проработавшим не менее 15 лет в указанном составе гражданской авиации;

14) мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах по непосредственному управлению полетами воздушных судов гражданской авиации соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и не менее 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет;

15) мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали в инженерно-техническом составе на работах по непосредственному обслуживанию воздушных судов гражданской авиации соответственно не менее 20 и 15 лет и имеют страховой стаж в гражданской авиации соответственно не менее 25 и 20 лет;

16) лицам, проработавшим не менее 15 лет в качестве спасателей в профессиональных аварийно-спасательных службах, профессиональных аварийно-спасательных формированиях Министерства Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий и участвовавшим в ликвидации чрезвычайных ситуаций, по достижении возраста 40 лет либо независимо от возраста;

17) мужчинам по достижении возраста 55 лет, женщинам по достижении возраста 50 лет, если они были заняты на работах с осужденными в качестве рабочих и служащих учреждений, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы, соответственно не менее 15 и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет;

18) мужчинам и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали не менее 25 лет на должностях Государственной противопожарной службы (пожарной охраны, противопожарных и аварийно-спасательных служб) Министерства Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий;
ГАРАНТ:

Положения подпункта 19 пункта 1 статьи 27 настоящего Федерального закона (в редакции Федерального закона от 30 декабря 2008 г. N 319-ФЗ) в части исключения требования осуществления деятельности в государственных и муниципальных учреждениях распространяются на правоотношения, возникшие с 3 июня 2004 г.

19) лицам, не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, независимо от их возраста;
ГАРАНТ:

Положения подпункта 20 пункта 1 статьи 27 настоящего Федерального закона (в редакции Федерального закона от 30 декабря 2008 г. N 319-ФЗ) в части исключения требования осуществления деятельности в государственных и муниципальных учреждениях распространяются на правоотношения, возникшие с 3 июня 2004 г.

20) лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста;
ГАРАНТ:

Положения подпункта 21 пункта 1 статьи 27 настоящего Федерального закона (в редакции Федерального закона от 30 декабря 2008 г. N 319-ФЗ) в части исключения требования осуществления деятельности в государственных и муниципальных учреждениях распространяются на правоотношения, возникшие с 3 июня 2004 г.

21) лицам, осуществлявшим творческую деятельность на сцене в театрах или театрально-зрелищных организациях (в зависимости от характера такой деятельности) не менее 15 - 30 лет и достигшим возраста 50 - 55 лет либо независимо от возраста.
Информация об изменениях:

Федеральным законом от 2 июля 2013 г. N 167-ФЗ в пункт 2 статьи 27 настоящего Федерального закона внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

2. Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается трудовая пенсия по старости в соответствии с пунктом 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.
ГАРАНТ:

Положение абзаца второго пункта 2 статьи 27 настоящего Федерального закона (в редакции Федерального закона от 30 декабря 2008 г. N 319-ФЗ) в части установления тождественности профессиональной деятельности распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2002 г.

В случае изменения организационно-правовой формы и (или) наименования учреждений (организаций), предусмотренных подпунктами 19 - 21 пункта 1 настоящей статьи, при сохранении в них прежнего характера профессиональной деятельности тождественность профессиональной деятельности, выполняемой после изменения организационно-правовой формы и (или) наименования соответствующего учреждения (организации), профессиональной деятельности, выполнявшейся до такого изменения, устанавливается в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации.
ГАРАНТ:

Информация об изменениях:

Федеральным законом от 28 декабря 2013 г. N 421-ФЗ пункт 3 статьи 27 настоящего Федерального закона изложен в новой редакции, вступающей в силу с 1 января 2014 г.

См. текст пункта в предыдущей редакции

3. Периоды работы, предусмотренные подпунктами 1 - 18 пункта 1 настоящей статьи и имевшие место после 1 января 2013 года, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, при условии начисления и уплаты страхователем страховых взносов по соответствующим тарифам, установленным статьей 58.3 Федерального закона от 24 июля 2009 года N 212-ФЗ "О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования". При этом условия назначения трудовой пенсии по старости, установленные подпунктами 1 - 18 пункта 1 настоящей статьи, применяются в том случае, если класс условий труда на рабочих местах по работам, указанным в подпунктах 1 - 18 пункта 1 настоящей статьи, соответствовал вредному и (или) опасному классу условий труда, установленному по результатам специальной оценки условий труда.
ГАРАНТ:

См. Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости работникам летного состава гражданской авиации в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденные постановлением Правительства РФ от 18 июля 2002 г. N 537
ГАРАНТ:

См. комментарии к статье 27 настоящего Федерального закона

Информация об изменениях:

Федеральным законом от 24 июля 2009 г. N 213-ФЗ глава VI настоящего Федерального закона дополнена статьей 27.1, вступающей в силу с 1 января 2010 г.

Статья 27.1. Досрочное назначение трудовой пенсии гражданам из числа работников летно-испытательного состава
ГАРАНТ:

О некоторых вопросах пенсионного обеспечения граждан из числа космонавтов и работников летно-испытательного состава см. Постановление Правительства РФ от 2 ноября 2009 г. N 883

См. Порядок подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденный приказом Минздравсоцразвития России от 31 марта 2011 г. N 258 н

1. Трудовая пенсия по старости назначается независимо от возраста мужчинам и женщинам, проработавшим соответственно не менее 25 и не менее 20 лет в летно-испытательном составе, непосредственно занятым в летных испытаниях (исследованиях) опытной и серийной авиационной, аэрокосмической, воздухоплавательной и парашютно-десантной техники, а при оставлении летной работы по состоянию здоровья мужчинам и женщинам, проработавшим соответственно не менее 20 и не менее 15 лет в летно-испытательном составе на указанных работах.

2. Список соответствующих должностей, с учетом которых назначается трудовая пенсия по старости, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

При этом периоды военной службы в должностях летного состава и (или) периоды работы в должностях летного состава гражданской авиации засчитываются в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, если у гражданина из числа работников летно-испытательного состава не менее двух третьих указанного стажа приходится на периоды работы (деятельности) в должностях, дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.
ГАРАНТ:

См. комментарии к статье 27.1 настоящего Федерального закона

25. Мой муж должен выйти на льготную пенсию в апреле 2017 г, стаж каменщика 13 лет, каснется ли его увеличение пенсионного возраста. Спасибо.

25.1. Нет. Увеличение пенсионного возраста распространяется только на государственных и муниципальных служащих. Каменщик таковым не является.

25.2. Увеличение пенсионного возраста касается только государственных и муниципальных служащих. Поэтому вашего мужа это никак не коснётся
Удачи Вам.

25.3. Конечно коснется, только это увеличение еще в проекте, потому он уже успеет выйти на пенсию, пока этот проект будет принят, потому как его планируют на 18 й год.

25.4. Здравствуйте.
Нет, не коснется, данный законопроект коснется только муниципальных и госслужащих. Ваш муж к таковым не относится.

26. Работал каменщиком в комплексной бригаде, спец стаж не засчитали и отказали в досрочной пенсии, а стаж с 1980-1996 как быть.

26.1. ---Здравствуйте, подавайте письменное заявление в ПФ и просите дать на него письменный ответ, а при получении отказа, обжалуйте его в суде, в течении 3 месяцев. На основании статьи 218, 219 КАС. ("Кодекса административного судопроизводства Российской Федерации" от 08.03.2015 N 21-ФЗ (ред. от 29.06.2015)

26.2. Здравствуйте! Подобные проблемы решаются в судебном порядке. Вы можете обжаловать решение комиссии пенсионного фонда, если считаете, что время работы Вам незаконно не включили в стаж для получения пенсии.

26.3. Если я правильно понимаю вами уже получен письменный ответ ПФР об отказе в назначении льготной пенсии. В таком случае вам необходимо в судебном порядке доказать, что ваша работа в указанный период была в бригаде.

26.4. Здравствуйте, Сагын.
Вам следует обращаться с письменным заявлением в пенсионный фонд о перерасчете в случае отказа следует обращаться с исковым заявлением в суд и решать вопрос в судебном порядке.

27. ПФР не засчитал стаж каменщика для назначения льготной пенсии, т.к в трудовой запись принят каменщиком, а не камещиком постоянно работающим в бригаде каменщиков. Как доказать, что работал в бригаде. Организации уже давно нет.

27.1. Здравствуйте! Такие дела не редкость в судебной практике. Доказывайте свидетельскими показаниями, хорошо, если это будет и бригадир, документами, из которых бы было видно, что работали именно в составе бригады.

28. Я на пенсию вышел в 55 лет по списку №2 каменщик 2013 году. Северный стаж на тотмомент был 12.5 лет. Сейчас я доработал необходимый стаж для крайнего севера 15 лет. Имею ли я право на перерасчет пенсии как северянин?

28.1. Да разумеется, если у вас доработан необходимый стаж с учетом северного коэффициента, то вы имеете право требовать перерасчета пенсионных начислений.

29. Скажите пожалуйста, какая должна быть пенсия у мужчины с 32-летним стажем каменщика 5 р-да (стаж смешанный в 55 лет на пенсию)1947 г. р. и инвалида 2-гр. с 1997 г. ... Спасибо!

29.1. Какая должна быть пенсия у мужчины с 32-летним стажем каменщика
---Здравствуйте, какую он заработал такая и будет. В пенсионном фонде и ответят на этот вопрос. Удачи Вам и всего хорошего.

30. Отказали в льготной пенсии (в трудовой записано: каменщик специализированной бригады), причина: уплата страхователем страховых взносов по соответствующим тарифам страхователем не производилась... Как оспорить в суде? На что ссылаться?

30.1. Уплата страховых взносов вас не касается, это обязанность работодателя и закон не ставит в зависимость получение льготной пенсии от этого, а только от соответствующего стажа. Подавайте в суд.

31. Могу ли я выйти на пенсию раньше, если я отработал стекловаром 7 лет и каменщиком (печником) 7 месяцев?

31.1. мало информации.
При утверждении в 1991 г. Списков № 1 и 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение, стекловары были включены в подраздел 1 раздела XVIII Списка № 2.
Постановлением Кабинета Министров СССР от 09.08.1991 № 591 «О внесении дополнений и изменений в Списки производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение», в Список № 1 (раздел XV, подраздел 1) были включены стекловары (кроме занятых на обслуживании электропечей и печей линий термического формования стекла на расплаве металла).
В соответствии с разъяснением Минтруда России от 30.09.1997 № 51, стекловарам ванных печей, стекловарам горшковых печей, стекловарам на ванных печах, стекловарам на горшковых печах пенсии следует назначать по Списку № 2 (раздел XVIII, подраздел 1) как стекловарам. Данное разъяснение Минтруда России касается приравнивания ранее применявшихся наименований профессий к наименованиям профессий, предусмотренных Списками № 1 и 2 1991 г. и не определяет условия предоставления досрочного пенсионного обеспечения в соответствии с указанными Списками.
Профессии «стекловар ванных печей», «стекловар горшковой печи», «стекловар на ванных печах», «стекловар на горшковых печах» при утверждении в 1984 г. выпуска 44 ЕТКС без изменения характера выполняемых работ были унифицированы в профессию «стекловар».
Тарифно-квалификационными характеристиками, предусмотренными указанным выпуском ЕТКС и действующим выпуском 41 ЕТКС, для профессии «стекловар» определено ведение процесса варки стекломассы в ванных и горшковых печах, ведение электроварки стекла, ведение процесса варки стекломассы для линии термического формования и др.
На основании изложенного все стекловары, в том числе стекловары ванных печей, стекловары горшковых печей, стекловары на ванных печах, стекловары на горшковых печах, которые не заняты обслуживанием электропечей и печей линий термического формования на расплаве металла, могут пользоваться правом на досрочное назначение трудовой пенсии по старости по Списку № 1.
Учитывая, что Списком № 1 (раздел XV, подраздел 1), утвержденным постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 № 1173, предусмотрены стекловары без уточнения характера выполняемых работ, периоды работы стекловарами до 01.01.1992 могут засчитываться в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, без дополнительных условий.

32. Как доказать право на льготную пенсию каменщика, если есть только запись в трудовой книжке.

32.1. Здравствуйте можете это сделать судебном порядке при наличии оснований

32.2. Если Вы уже обращались в ПФР за назначением пенсии и Вам отказали - обратитесь в суд за защитой нарушенных прав.
При этом рекомендую обратиться за юридической помощью, поскольку потребуется сбор документов, подтверждающих льготный стаж: запросы в организации, где Вы ранее работали, а также вызов свидетелей в суд.

33. Муж работает каменщиком, по закону должен уйти на пенсию в 55,но на момент исполнения 55 лет, не хватает пол-года. Может ли он уйти на пенсию как только стаж работы будет 12,5 лет? спасибо.

33.1. Здравствуйте!Может уйти,когда льготный стаж будет 12,5 лет.

34. Какие льготы по пенсии имеют каменщики.

34.1. Не предусмотрены федеральным законодательством.

35. Суммируется льготный стаж для пенсии работа каменщиком, машинистом (кочегаром) котельной на угле, асфальтировщик, обрубщик сучьев?

35.1. Да. суммируется.

36. Муж проработал 10 лет каменщиком и 8 лет плиточником, может ли он пойти на пенсию в 55 лет.

36.1. Нужно, чтобы работал каменщиком в строительной бригаде.

37. Моему мужу 55 лет и он хочет уйти на пенсии по льготной категории: каменщик специализированной бригады, но у нег записано в трудовой только слово каменщик, а организаций уже не существует лет 10, там, где он работал ранее. В архивах тоже бардак и не везде записано именно, что работал в специализированной бригаде. Хотя работал именно только в таких бригадах, строил высотные дома. Как доказывать в суде? Можно ли предъявлять свидетельские показания в суде тех людей, с которыми он работал в бригаде. Ведь, если неправильно вели документацию в отделах кадров, он же не виноват.

37.1. Здравствуйте. Именно в суде, и именно свидетельскими показаниями нужно. И не экономить на услугах юриста.

38. Имеет льготы на пенсию каменщик, если он работал в комплексной бригаде?

38.1. Здравствуйте. Да

39. Как доказать право на льготную пенсию каменщика, если есть только запись в трудовой, а организаций уже не существует, документов не сохранилось?

39.1. В архиве искать документы.

40. Оформляю льготную пенсию. Требуется доказать, что работала в бригаде (каменщик с 1984 по 1991 г.) Организация переименована, в архиве документы не сохранились. Есть фото бригады тех лет. Может ли это быть доказательством?

40.1. Может ли это быть доказательством?
---суд может не приобщить данное доказательство, ищите работников с которыми работали вместе.

41. Нужно ли предоставлять удостоверение каменщика при выходе на пенсию по списку №2

41.1. да, надо предоставить.

42. Работаю каменщиком в КАРЕЛИИ, общий стаж 30 лет, а каменщиком 6 лет могу ли я раньше выйти на пенсию, мне уже 54 года.

42.1. Добрый вечер Володя, нет вы не можете выйти досрочно на пенсию по старости, так как стаж каменщиком у вас должен быть не меньше 6,3 лет(пункт 1.2 статьи 30 ФЗ №400-ФЗ).

43. Меня зовут Зинфира. Мне 48 лет. Работала каменщиком. В пенсионном мне объяснили, что на пенсию выйду только в 52 года, т.к. недостаточно пару лет для пенсии по вредности.
Сейчас я часто болею и хотела бы узнать, есть ли закон, по-которому я уже сейчас могла бы получать пенсию.

43.1. Здравствуйте! Нет такого закона.

44. Я отработал каменщиком 12,6 лет мне положена льготная пенсия но пенсионный фонд ищет различные препятствия для того чтобы я не получил её .прошло уже 6 месяцев как я подал документы весь вопрос в том что я не могу получить, отказное письмо, для подачи подачи моего в суд, чтобы в суде рассмотрели моё дело и назначили мне пенсию которая мне положена. Куда мне обрратиться что бы мне отдали, отказное письмо,?

44.1. Обратитесь с письменным заявлением в пенсионный фонд о выдаче на руки официального решения по вашему заявлениюо назначении пенсии. Получите ворую копию заявления с отметкой о получении ими вашего заявления. Ожалуйте бездействие пенионого фонда в прокуратуру или в суд

44.2. Обратитесь с жалобой в Управление фонда, в случае бездействия в суд

45. Я проработал каменщиком 25 лет. имею право уйти на пенсию в 55 лет?

45.1. п.п. 2 п.1 ст. 27 ФЗ от 17.12.2001 года № 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в РФ".
Данная профессия предусмотрена Списком №2 производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение, утвержденному Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991г. №10, разделом XXVII. «Строительство, реконструкция, техническое перевооружение, реставрация и ремонт зданий, сооружений и других объектов» , предусмотрена профессия «Каменщики, постоянно работающие в бригадах каменщиков и в специализированных звеньях каменщиков комплексных бригад» код профессии 1150101а-11548.
Обращайтесь с заявлением в Пенсионный фонд о досрочном назначении пенсии.

46. Я отработал в бригаде каменщиком 25 лет. Пенсионный фонд льготную пенсию не дает, утверждая, что должно быть написано комплексная бригада, но ведь в постановление РФ написано, в бригаде каменщиков.

46.1. Брать отказ и обжаловать в суде иначе никак.

47. Какие документы нужны для оформления пенсии каменщику, по выходу по 2 сетке вредности, то есть с 55 лет.

47.1. Здравствуйте! Обратитесь за консультацией в ПФР

48. Есть ли для каменщиков досрочный выход на пенсию?

48.1. Добрый вечер Надежда, каменщики имеют право на досрочную пенсию по списку 2 мужчины в возрасте 55 лет, имеющие льготного стажа 12,6 лет и 25 лет общего стажа, женщины в 50 лет, имеющие льготного стажа 10 лет и общего 20 лет. (пункт 1.2 статьи 30 ФЗ №400-ФЗ).

49. Имеет ли мой отец право на досрочную пенсию в 55 лет, если он работал каменщиком в бригаде с 1978 по 1997 гг., служил в советской армии с 1979-1981 гг., и еще такой момент когда он учился в училище с 1975 по 1978 гг. ему там говорили что учеба входит в стаж работы так ли это?

49.1. Здравствуйте! учеба не входит в стаж работы

50. Как добиться льготной пенсии мужу, который проработал каменщиком почти 14 лет в бригаде на высотных домах, но в трудовой книжке указано только, что он каменщик, а словосочетание в комплексной бригаде отсутствует, из-за этого в досрочной пенсии было отказано, сказали, что пойдёт на общих основаниях, т.е. в 60 лет. Мужу 58 лет, здоровья уже не хватает работать. Что делать?

50.1. Добрый день Татьяна, нужно искать дополнительные документы, подтверждающие что он работал в комплексной бригаде или в специализированном звене, списочный состав бригады может подтвердить этот факт.

Гражданин в 1985-1995 работал прорабом в отделе капитального строительства (ОКС) предприятия, в котором наряду со строительством новых зданий осуществлялись ремонтные работы и реконструкция зданий. Зачтётся ли указанная работа в стаж для назначения досрочной пенсии по Списку № 2?

Должность «производитель работ» («прораб») предусмотрена в пункте «б» раздела XXVII Списка № 2, утверждённого постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 № 10. В соответствии с указанным разделом в льготный стаж для досрочного назначения пенсии включается работа в качестве прораба на строительстве, реконструкции, техническом перевооружении, реставрации и ремонте зданий, сооружений и других объектов.

Не имеет значения, в какой организации выполнялись эти работы. На предприятиях могут быть строительные либо ремонтно-строительные цехи и участки, как самостоятельные, так и в составе отделов и управлений капитального строительства (ОКСов и УКСов), выполняющих работы по новому строительству, а также по ремонту зданий. Работникам таких подразделений в соответствующих должностях и профессиях, указанных в разделе XXVII Списка № 2, пенсия назначается досрочно независимо от того, какие работы они выполняют (новое строительство или ремонтные работы).

Исходя из этого, работа в качестве прораба ОКСа может быть зачтена в спецстаж работы по Списку № 2 на основании записи в трудовой книжке или справки работодателя (или архивной организации), выданной на основании соответствующих документов, подтверждающих указанную работу.

Гражданин работает в строительной организации каменщиком. При каких условиях указанная работа может быть зачтена в стаж для назначения досрочной пенсии по Списку № 2?

Профессия «каменщик» предусмотрена в разделе «Строительство реконструкция, техническое перевооружение, реставрация и ремонт зданий, сооружений и других объектов» Списка № 2, утверждённого постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 № 10. При этом, право на досрочное пенсионное обеспечение предоставлено не всем «каменщикам», а только тем, кто постоянно работает: в бригадах каменщиков либо в специализированном звене каменщиков комплексных бригад.

Основным документом, подтверждающим такую работу в строительной организации, является приказ о создании той или иной бригады, т.к. в нем указывается списочный состав рабочих по профессиям. При определении права на досрочную страховую пенсию каменщикам комплексных бригад (в которых заняты рабочие различных профессий, например, каменщики, бетонщики, штукатуры, плотники) необходимо документальное подтверждение наличие в них специализированных звеньев каменщиков. Иногда сведения о том, что заявитель работал в бригаде каменщиков, имеются в трудовой книжке. В таком случае дополнительно представлять справку, уточняющую особый характер работы, не требуется.

Периоды работы после даты регистрации в качестве застрахованного лица в системе обязательного пенсионного страхования подтверждаются сведениями на индивидуальном лицевом счете застрахованного лица, содержащими соответствующий код льготной работы.

В соответствии с частью 6 статьи 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» периоды работы, предусмотренные пунктом 2 части 1 данной статьи (в соответствии с которым назначается досрочная страховая пенсия по Списку № 2), имевшие место после 1 января 2013 года, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ при условии начисления и уплаты страхователем дополнительных страховых взносов по соответствующим тарифам, установленным статьей 58.3 Федерального закона от 24 июля 2009 года № 212-ФЗ «О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования». При этом, начиная с 01.01.2014 назначение досрочной страховой пенсии по старости, установленной названным пунктом, осуществляется в том случае, если класс условий труда на рабочих местах по работам, указанным в пункте 2 части 1 статьи 30 Закона «О страховых пенсиях», соответствовал вредному или опасному классу условий труда, установленному по результатам специальной оценки условий труда на основании Федерального закона от 28.12.2013 № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда».

Первое, что стоит разобрать, что же такое льготный стаж? Льготный стаж — некая гарантия, которую получают люди, работавшие в особых условиях (например, таких, как вредные производства) и вышедшие на пенсию раньше положенного срока.

Согласно Закону Российской Федерации №173 льготный стаж могут получить следующие категории граждан: женщины, родившие более пяти детей, а так же детей — инвалидов, работники подземельных горных пород, педагоги, инвалиды, спасатели, пожарные, военнослужащие, и люди, работающие в опасных и вредных условиях.

Что входит?

В соответствии с Постановлением от 11. 07. 2002 г. № 516 , утверждённым о правилах трудовых периодов, в льготный стаж входят :

  1. основные и дополнительные периоды отпусков;
  2. временная нетрудоспособность;
  3. непосредственная работа;
  4. испытательный срок (вне зависимости от того, выдержал его работник или нет);
  5. декретный отпуск.

Не входит :

  • Отгулы для сдачи экзаменов.
  • Отпуска без сохранения зарплаты.
  • Неработоспособность гражданина в связи с несвоевременным прохождением медицинского осмотра, нетрезвым видом, при медицинских противопоказаниях для выполнения определенных видов работ.

Список 1 и 2: перечень профессий

Исходя из документа «Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение (с изменениями на 2 октября 1991 года)» список работ, предоставляющих льготный стаж, делится на 2 списка .

Специальный стаж для назначения пенсии по списку 1, в него входят работы и должности с особо вредными и тяжелыми условиями труда. Сюда относятся:

Ко 2 списку относят такие профессии, как :


Внимание! Это еще далеко не весь перечень профессий, которые имеют право на досрочную пенсию.

Положенные выплаты

Согласно Федерального закона о трудовых пенсиях №173 стаж работы по списку 2 для выхода на пенсию (неполный льготный стаж) предоставляется тем, кто проработал не менее половины необходимого срока (мужчины — 6,3 лет, женщины — 5 лет).
Пенсия назначается так : мужчинам с уменьшением общего пенсионного возраста на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы, а женщинам за каждые 2 года такой работы.

Субсидии каменщикам


Многие работники строительных предприятий, в частности каменщики, интересуются, возможна ли для них льготная пенсия. Да, это возможно.

Согласно Списку № 2, утвержденному Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 № 10 , право на пенсию на льготных условиях предоставлено каменщикам, постоянно работающим в бригадах каменщиков и в специализированных звеньях каменщиков комплексных бригад.

Сколько нужно проработать, чтобы получать пособие?

Для получения льготной пенсии необходим стаж работы мужчин 25 лет и женщин 20 лет . На 2017 год пенсионный коэффициент 11,5 и составляет 78,28 рублей, а размер выплат 4801,11 рублей.

Расчет

Льготный стаж для выхода на пенсию можно посчитать самостоятельно.

Для этого существует формула — СП = ИПК х СИПК х К + ФВ х К, где:

  • СП - сумма пенсии;
  • ИПК - индивидуальный коэффициент пенсионера (ИПК), зависящий от заработной платы;
  • СИПК - стоимость ИПК, которая составляет 78,28 рублей и изменяется ежегодно;
  • К - премиальные коэффициенты;
  • ФВ - фиксированная выплата, которая составляет 4805,11 рублей.

Рассчитывается ИПК по формуле — ИПК = СВ / СВmax х 10 , где:

  1. СВ – перечисленные работодателем страховые взносы за год;
  2. СВmax – 16% от максимальной базы для начисления взносов(меняется ежегодно).

Подводя итоги, можно сделать вывод, что вы смело можете рассчитывать на досрочную пенсию, если работаете в особых условиях. Для более детального выяснения вы можете обратиться в Пенсионный фонд по месту жительства, взяв с собой все необходимые документы (паспорт, трудовая книжка, страховое пенсионное свидетельство, справки с места работы, военный билет).

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

Ставропольский край

Красногвардейский районный суд Ставропольского края

в составе: председательствующего судьи Самойловой Т.В.

при секретаре Михайловой А.А.,

с участием истца Прасолова С.В. ,

представителя ответчика Государственного учреждения - Управления пенсионного фонда РФ по Красногвардейскому району Ставропольского края Рындиной В.В., действующей на основании доверенности №1 от 11.01.2011 года,

рассмотрев в открытом судебном заседании в зале суда гражданское дело по иску Прасолова С.В. к Государственному учреждению - Управлению пенсионного фонда РФ по Красногвардейскому району Ставропольского края о признании незаконным решения государственного учреждения - Управления Пенсионного Фонда Российской Федерации по Красногвардейскому району Ставропольского края об отказе в досрочном назначении трудовой пенсии по старости, и признании права на досрочную трудовую пенсию,

установил:

Прасолов С.В., обратился в суд с иском к Государственному Учреждению - Управлению Пенсионного фонда РФ по Красногвардейскому району Ставропольского края (далее – Управление) о признании незаконным решения государственного учреждения Управления Пенсионного Фонда Российской Федерации по Красногвардейскому району Ставропольского края об отказе в досрочном назначении трудовой пенсии по старости и признании права на досрочную трудовую пенсию, указав, что ДД.ММ.ГГГГ Государственным учреждением - Управлением Пенсионного Фонда РФ по Красногвардейскому району принято решение об отказе ему в назначении досрочной трудовой пенсии о чем, ему «Протокол решения об отказе в досрочном назначении трудовой пенсии по старости» за номером 7 от ДД.ММ.ГГГГ.

Пенсионный Фонд отказывает ему в назначении досрочной трудовой пенсии, указав в «Протоколе об отказе в назначении трудовой пенсии» следующие доводы.

1) Не включение периодов его работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (1 г. 3 м. 27 д.) и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (14 лет 26 д.) в качестве каменщика в Ладбалковском МПМК пенсионный фонд обосновывает отсутствием в его трудовой книжке, а также в справке № от ДД.ММ.ГГГГ выданной архивным отделом Красногвардейского муниципального района данных о переводе на работу каменщиком с ДД.ММ.ГГГГ так как, в документах указано только присвоение квалификации каменщика 3-го разряда.

2) Отсутствуют данные «о работе каменщиком в бригаде каменщиков или специализированном звене каменщиков комплексной бригады» за вышеуказанные периоды работы.

3) не включение периодов его работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве каменщика в ООО «Полет» в виду отсутствия данных:

О работе каменщиком в бригаде каменщиков или специализированном звене каменщиков комплексной бригады;

В индивидуальном лицевом счете за отчетные периоды 2002 г., 2003 г. и 2004 г. не указан код особых условий труда, соответствующий профессии «каменщик»;

Как следует из протокола - пенсионный фонд, на основании отсутствия данных (или сведений), приходит к выводу о том, у него полностью отсутствует трудовой стаж каменщика.

Считает решение Пенсионного фонда незаконным, основанным на формальном подходе к проверке специфики его трудовой деятельности, влекущим нарушение его конституционных прав на пенсионное обеспечение в соответствии с отработанным за весь период его жизни в профессии каменщика и соответствующими этому виду труда условиями, специфики и характера.

Отказ, также мотивируется формальными доводами, так как, факт его работы в качестве каменщика в вышеуказанные периоды пенсионный фонд считает не опровержимым, т.е. то, что он свою трудовую жизнь осуществлял укладку кирпичей на цементный раствор и строил стены. Соответственно, и наличие трудового стажа, выработанного непосредственно в качестве каменщика, пенсионный фонд также не оспаривает.

Отказывается ему в назначении льготной пенсии только в виду:

Отсутствия документов...,

Отсутствия данных подтверждающих.... какие-то обстоятельства,

Не подтверждения каких-то обстоятельств... и прочее.

Сам факт отсутствия документов, данных, или отсутствие подтверждающих сведений у пенсионного фонда, на предприятиях или в архивах и др., при реальном наличии специального стажа (признанного и не оспоренного характера и специфики деятельности) не может являться основанием к отказу в праве, так как, в этом случае пенсионным фондом прямо нарушаются Конституционные права граждан.

Заполнение и внесение записей в трудовые книжки осуществляет администрация предприятия. В период трудовой деятельности он не имел возможности оказывать влияние на выполнение администрацией своей работы по заполнению трудовых книжек, в том числе на простановку записей в его трудовой книжке, как и не имел возможности контролировать подготовку, подписание и доведение до сведения трудового коллектива соответствующих приказов, в частности - о переводе работников на другую работу, о создании комплексных бригад и др. Также, в его рабочие функции не входила обязанность сохранности документов предприятий (приказов, ведомостей и др.) и передача их в архивы на хранение при ликвидации предприятия. Указанную работу должны были выполнять соответствующие должностные лица, которые ее не выполнили, в связи с чем, документов в архиве в настоящее время не имеется, а в его трудовой книжке присутствует запись № от ДД.ММ.ГГГГ о присвоении ему 3-го разряда каменщика, при этом, отсутствует запись о его переводе с должности «рабочего» на должность «каменщика».

Пенсионный фонд, в установленных законом случаях обладает полномочиями на проверку сведений, изложенных в трудовой книжке и получение в органах дополнительных данных о трудовой деятельности заявителя.

Как следует из материалов, фондом запрошены справки о наличии в архиве приказов, однако, не истребовались ведомости по выдаче заработных плат (в которых виден комплексный состав бригад), приказы о распределении (закреплении) строительных бригад по строительным объектам, приказы о назначении на должности бригадиров бригад, о назначении начальников стройучастков, приказы о поощрениях за трудовую деятельность, приказ (решение) о создании Лад-Балковского МПМК-3, позднее Лад-Балковской МПМК.

В настоящее время, факт осуществления трудовой деятельности в качестве каменщика в бригаде каменщиков или специализированном звене каменщиков комплексной бригады могут подтвердить жители села Ладовская Балка, также, работавшие вместе с ним в указанных бригадах.

Аналогичен довод пенсионного фонда, касающийся его трудовой деятельности в ООО «Полет» состоящий в следующем:

В индивидуальном лицевом счете за отчетные периоды 2002 г., 2003 г. и 2004 г. не указан код особых условий труда, соответствующий профессии «каменщик».

Работодателем ООО «Полет», профессия «каменщик» в Перечень льготных профессий не включена, по причине отсутствия в организации бригады каменщиков.

Работодатель, т.е. ООО «Полет» и он обязаны соблюдать Российские законы и трудовое законодательство, в связи с этим, между ним и работодателем заключен трудовой договор, согласно которому он принят работодателем на работу (запись в его трудовой книжке № от ДД.ММ.ГГГГ) каменщиком 3-го разряда (приказ № от ДД.ММ.ГГГГ).

Таким образом, с его стороны закон соблюден. Со стороны ООО «Полет» закон по заключению с ним трудового договора, оформлению приказа и простановке записей в его трудовой книжке также соблюден. В период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ он осуществлял трудовую деятельность в бригаде каменщиков ООО «Полет» в качестве каменщика, где они возводили из кирпича стены строящихся объектов.

Предоставление ООО «Полет» сведений пенсионному фонду о том, что в организации отсутствовала бригада каменщиков объяснить можно только нарушением работодателем законов в части соблюдения прав своих работников, очевидно, что с этим связано не включение работодателем своих каменщиков в перечень льготных профессий, а также отсутствие кода особых условий труда, соответствующей профессии «каменщик» в индивидуальном лицевом счете.

Положения Постановления Конституционного Суда РФ от 03.06.2004 г. предполагают: «Определяя в законе правовые основания назначения пенсий, их размеры, порядок исчисления и выплаты, законодатель вправе устанавливать как общие условия назначения пенсии, так и особенности приобретения права на пенсию, включая установление для некоторых категорий граждан льготных условий назначения трудовой пенсии в зависимости от ряда объективно значимых обстоятельств, характеризующих, в частности трудовую деятельность (специфика условий труда и профессии и т.д.). Такая дифференциация, однако, должна осуществляться законодателем с соблюдением требований Конституции РФ, в том числе вытекающих из принципа равенства (статья 19. части 1 и 2), в силу которых различия в условиях приобретения права на пенсию допустимы, если они объективно оправданы, обоснованы и преследуют конституционно значимые цели, а используемые для достижения этих целей правовые средства соразмерны».

В Постановлении Конституционного Суда РФ от 29 января 2004 г. № 2-П определено, что в отношении граждан, приобретших пенсионные права до введения нового правового регулирования, ранее приобретенные права на пенсию в соответствии с условиями и нормами законодательства Российской Федерации, действовавшего на момент приобретения права, сохраняется за указанной категорией лиц.

Место работы, условия и характер его трудовой деятельности в указанные выше временные периоды могут подтвердить свидетели.

Просит признать отказ о назначении досрочной трудовой пенсии по старости Государственного учреждения - Управления Пенсионного Фонда Российской Федерации по Красногвардейскому району Ставропольского края, изложенный в «протоколе решения об отказе в досрочном назначении трудовой пенсии по старости Прасолову С.В.» № от ДД.ММ.ГГГГ неправомерным.

Обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного Фонда Российской Федерации по Красногвардейскому району Ставропольского края зачесть периоды его трудовой деятельности:

С ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (1 г. 3 м. 27 д.) и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (14 лет 26 д.) в качестве каменщика бригады каменщиков, в специализированном звене каменщиков комплексной бригады Ладбалковском МПМК.

С ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (1 г. 4 м. 21 д.) в качестве каменщика бригады каменщиков, специализированном звене каменщиков комплексной бригады ООО «Полет».

В судебное заседание истцом Прасоловым С.В. представлено заявление об отказе от заявленных им требований в части включения его периодов работы: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (1 год 4 месяца 21 день) в качестве каменщика бригады каменщиков в специализированном звене каменщиков комплексной бригады ООО «Полет», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (1 год 3 месяца 27 дней) в качестве каменщика бригады каменщиков в специализированном звене каменщиков комплексной бригады Ладбалковской МПМК, указав, что последствия отказа от иска в части, предусмотренные ст.221 ГПК РФ, ему разъяснены и понятны.

Заявление об отказе от части заявленных требований поддержанное заявителем в настоящем судебном заседание разрешено отдельным определением суда, с принятием отказа от части заявленных требований истцом.

На своих требованиях в части требований заявленного иска, относительно периода работы истца с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (14 лет 26 д.) в качестве каменщика бригады каменщиков, в специализированном звене каменщиков комплексной бригады Ладбалковском МПМК - 3, истец, подтвердив доводы иска в этой части, настаивает.

Представитель ответчика Рындина В.В., возражает против иска, подтвердив свои письменные возражения, из которых следует:

Трудовые пенсии устанавливаются и выплачиваются в соответствии с Федеральным законом РФ «О трудовых пенсиях в РФ» № 173-ФЗ от 17.12.2001г.

Постановлением от 27.02.2002г. № 16/19, утвержденным Министерством труда и социального развития РФ и Пенсионным фондом РФ, утвержден Перечень документов, необходимых для установления трудовой пенсии и пенсии по государственному пенсионному обеспечению в соответствии с Федеральными законами «О трудовых пенсиях в РФ» и «Государственном пенсионном обеспечении в РФ».

Согласно п.2 указанного Перечня к заявлению гражданина, обратившегося за назначением трудовой пенсии по старости, должны быть приложены документы:

Удостоверяющие личность, возраст, место жительства, принадлежность к гражданству;

О страховом стаже, правила подсчета и подтверждения которого устанавливаются в порядке, определяемом Правительством РФ;

О среднемесячном заработке за 2000-2001 годы или 60 месяцев подряд до ДД.ММ.ГГГГ в течение трудовой деятельности.

В дополнение к указанному перечню документов, гражданин, обратившийся за назначением трудовом пенсии по старости в соответствии со ст. 27,28 федерального закона № 173-ФЗ от 17.12.20001г., должен представить документы подтверждающие стаж на соответствующих видах работ и другие документы имеющие юридическое значение для назначения трудовой пенсии.

В силу п.13 Постановления 16/19па от 27.12.2002г. Минтруда и соцразвития РФ и Пенсионного фонда РФ, в подтверждение права на трудовую пенсию предъявляются подлинные документы о страховом стаже (за исключением трудовой книжки) и среднемесячном заработке и подлинники и копии других документов, предусмотренных настоящим Перечнем, содержащие достоверные сведения и выданные компетентными органами или должностными лицами.

решил:

Иск Прасолова С.В. о признании незаконным решения комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан Государственному учреждению - Управлению пенсионного фонда РФ по Красногвардейскому району Ставропольского края (по протоколу № от ДД.ММ.ГГГГ), в связи с тяжелыми условиями труда, удовлетворить.

Признать незаконным решение комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан Государственного учреждения - Управления пенсионного фонда РФ по Красногвардейскому району Ставропольского края (по протоколу № от ДД.ММ.ГГГГ) в части отказа зачесть период работы Прасолова С.В. , с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (всего календарных – 14 лет 3 месяца 21 день) в Ладбалковской МПМК - 3 по профессии «каменщик, в бригаде каменщиков», постоянно, в течение полного рабочего дня, в стаж работы с тяжелыми условиями труда, дающего право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

Обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации по Красногвардейскому району Ставропольского края, включить Прасолову С.В., в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, в связи с тяжелыми условиями труда, период его работы, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (всего календарных – 14 лет 3 месяца 21 день) в Ладбалковской МПМК - 3 по профессии «каменщик, в бригаде каменщиков», постоянно, в течение полного рабочего дня, в стаж работы с тяжелыми условиями труда, дающего право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

Обязать Государственное учреждение – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации по Красногвардейскому району Ставропольского края назначить Прасолову С.В. досрочную пенсию по старости как лицу осуществляющему деятельность в стаж работы с тяжелыми условиями труда, дающего право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, с момента обращения - с ДД.ММ.ГГГГ;

Решение может быть обжаловано в судебную коллегию по гражданским делам Ставропольского краевого суда через Красногвардейский районный суд Ставропольского края, в течение десяти дней, со дня принятия в окончательной форме, начиная с 16 сентября 2011 года.

Судья: Т.В.Самойлова